2013年拜耳材料科技旗下业务部门的一支“全球创新团队”落户上海。中国成为拜耳在继德国与美国之后第三个成立创新中心的国家。

作为该创新团队的负责人，拜耳涂料、粘合剂及特殊化学品部门亚太区创新研发部副总裁安锦年博士在接受联众涂料网采访时表示：这个有着全球背景的创新团队，对于拜耳材料科技涂料、粘合剂及特殊化学品业务来说，意味着将中国研发的水平从服务亚太提升到全球创新的版图中去。这不仅与拜耳在中国市场的紧密结合度相关，同时，也是对拜耳在中国人才结构与水平的一系列检验。拜耳材料科技涂料、粘合剂及特殊化学品业务部大中华区副总裁钟小斌先生则向联众涂料网进一步阐述了全球创新与本地化结合给拜耳中国业务及其客户创造的巨大推动力。

创新，是更具有人文价值的内涵

2012年拜耳材料科技的全球研发投入的金额超过2亿欧元。为了更好的将全球化研发管理与本地化市场需求相结合，在安博士的团队里，通过精心挑选的中国化学家们在德国总部研发中心接受了为期两年的培训。培训中的一个重要内容是学会理解市场的需求，并将需求转化成化学技术的开发。当这些化学专家完成在德国的培训后，将会拜访亚洲包括中国市场的客户，他们完全掌握如何把市场需求转化成新的研发项目。“我们不是针对某个区域来开发产品，而是针对客户的需要。客户在哪里，拜耳就在哪里。”安锦年这样总结拜耳的创新服务理念。此外，拜耳更加注重工作技能培训与个人非专业能力培训的结合。这些被选中参加此次培训的中国化学专家无疑是幸运的：无论是从职业生涯、还是个人能力来说这都是一次卓有意义的经历。

随着这些德国受训的中国化学专家陆续回到上海，开始组建自己的研发团队，2013年初，拜耳材料科技涂料、粘合剂及特殊化学品业务部正式将其全球创新团队迁至拜耳上海聚合物科研开发中心。“中国的人才结构水平已经达到了一定的高度”，这样的人才结构保证了拜耳的亚太创新能够辐射到全球创新的机制中去。在安锦年看来，国外的培训课程与本土市场的需求相匹配，现有产品的改进其实是与本地化客户需求有机结合起来的。未来，这个中国的创新团队将共享拜耳全球研发资源，以最高管理标准展开科研项目，发展成为亚太区的创新中心和增长引擎。安锦年对这个创新团队给予极高的评价。